한국국제교류재단 신입 직원 채용 공고

한국국제교류재단은 각종 국제교류사업을 통해 해외에서 한국에 대한 이해를 증진하고 국제 우호친선을 도모하기 위하여 한국국제교류재단법에 의해 설립된 비영리 공공기관입니다.

국민과 함께하는 세계 수준의 공공외교 전문기관! 한국국제교류재단에서 열정을 가지고 꿈과 비전을 함께 실현해 나갈 역량 있는 인재를 모집합니다.

한국국제교류재단은 능력중심사회 구현을 위해 이번 신입 직원 채용을 NCS(국가직무능력표준)에 기반한 채용으로 진행하므로, 채용분야에 대한 직무기술서를 잘 확인하시기 바랍니다.

1. 모집부문 및 채용인원

* 붙임 직무기술서 참조(단, 채용 후 경영부서 및 사업부서 모두 배치 가능)

2. 응시자격

○ 학력 및 연령 제한 없음
○ 공인영어시험성적 일정 기준(TOEIC 750점, TEPS 600점, iBT 85점) 이상인 자
    - 상기 성적 중 1개 이상만 보유하면 지원 가능 (단, 2013.11월 이후 취득한 성적만 유효)
○ 국가보훈대상자, 장애인, 비수도권지역인재 우대
○ 병역필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없는 자
○ 우리 재단 인사규정상 결격사유가 없는 자
    - 대한민국 국민이 아닌 자
    - 미성년자, 피성년후견인 또는 피한정후견인
    - 파산자로서 복권되지 아니한 자
    - 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
    - 병역의무자로서 병역을 기피한 자
    - 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 면직, 해임된 자로서 그 징계 처분을 받은 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
    - 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자
    - 신원조사결과 직원으로 적합치 않다고 인정되는 자

3. 채용조건

○ 최종합격자는 우리 재단 인사규정에 따라, 3개월 내외의 수습기간을 두고 근무평가를 통해 정규 임용
○ 보수는 우리 재단 보수규정, 인사규정 및 경력에 따라 개별 산정

4. 전형방법

서류전형 → 필기전형 → 1차 면접전형 → 2차 면접전형

5. 지원서 접수

○ 접수기간 : 2015.11.11.(수) 12:00 ~ 11.17.(화) 18:00
○ 접수방법 : 한국국제교류재단 온라인채용시스템(https://recruit.kf.or.kr)

6. 전형일정

※ 상기 일정은 우리 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 모든 일정 안내 및 전형별 합격여부 확인은 채용시스템에서 조회가 가능합니다.

7. 기타사항

○ 지원서와 관련한 증빙서류 등은 최종 합격자에 합하여 제출합니다.
○ 지원서에는 반드시 정확한 내용을 기재하시기 바랍니다. 지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있으며, 지원서 작성 내용과 자격증 등이 허위 혹은 위조임이 판명되면 임용이 취소됩니다.
○ 기타 채용 관련 사항은 온라인채용시스템 해당 게시판을 이용하거나, 메일로 문의하시기 바랍니다(※ e-mail: recruit@kf.or.kr).
○ 우리 재단은 제주 이전 대상 기관입니다(이전 시기 미정).

붙임:  직무기술서(국제교류). 끝.